Profilon Maintenance Linqs op 24 mei 2012
Nieuwe technologieën veroveren de onderhoudsindustrie. Misschien wel als één van de antwoorden op de vergrijzende beroepsbevolking. Maar ook met die technologie moet gewerkt kunnen worden. En daarvoor zijn jongeren nodig die techniek kennen, willen leren en willen uitoefenen.
Profilon Maintenance LinqsBij de Profilon Maintenance Linqs bijeenkomst op 24 mei 2012i in de Hogeschool Utrecht, staat het boeien, binden en behouden van vrouwen en mannen voor technische beroepen centraal. Saskia Risseeuw bespreekt met u wat zij tegenkomt wanneer ze als programmamanager van TechniekTalent.nu bij bedrijven komt. Haar verhaal wordt versterkt door de praktijkervaring van Arjan Poppema, eigenaar van LiteCad BV. Hij zorgt er bijvoorbeeld voor dat hij met incompany trainingen zijn personeel behoudt en zorgt dat nieuwe technieken bijdragen aan het werkplezier en het succes van het bedrijf.
Programma
Aanmelden of meer informatie
Meer lezen over het tekort aan technici in de maintenance sector?
|
||||||||||||||
| Terug naar nieuws overzicht |


